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准备现场招聘会简历

准备现场招聘会简历

时间:2024-02-01 作者:27范文

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准备现场招聘会简历4篇。

或许有不少人都曾了解过文章的创作,范文在我们身上的作用越来越大。范文可以有效地解决我们写作时遇到的难题,你是否感觉自己不够了解怎么写范文呢?在这里编辑提供了一篇涉及“准备现场招聘会简历”的文章供大家参考,感谢您阅读本网页希望您会成为我们的忠实读者!

准备现场招聘会简历(篇1)

这是老生常谈的一项准备工作,将求职所需要的资料准备齐全,如笔和纸提前了解好所要去的会展地址、公交情况。另外也要明确自己求职方向,这样在会场才能有的放矢,在现场招聘会前台往往有企业参展列表,可了解参展企业的全貌。

合适得体的服装,清爽的装扮易给面试官一个好的印象,好得印象才有更多机会,所以建议着装不要过分夸张,讲求个性。

“早起鸟儿有虫吃”,参加招聘会亦是如此,早些前往招聘会现场,一般人流相对较少些,有助于快速对会场内的企业包括招聘岗位情况做一个大概了解,而且根据往常惯例,往往中午之后,不少企业就展会就基本结束了。

招聘会现场企业面试官往往会一些问题,对一些常见的面试问题要有所有准备如:自我介绍、优缺点有哪些、为何会辞职、为什么觉得你适合此职位等、未来发展方向是什么!这样可以保证您心态从容,回答自如,为成功加分。

现场招聘会上,企业要面多繁多的简历,这时在投递简历时送上一张属于自己的求职名片,或者可以为您带来四两拨千斤的功效,也体现出自己的职业素养。

在参展结束后,对自己所投递的一些企业,可以做适当的回访,机会可是争取来的。了解一下企业的意向,一方面可以加深企业对您的印象,另一方面了可以大致了解有多大机会能成功应聘。

[现场招聘会求职技巧]

准备现场招聘会简历(篇2)

自我介绍是向别人展示你自己的一个重要手段,自我介绍好不好,甚至直接关系到你给别人的第一印象的好坏及以后交往的顺利与否。

同时,也是认识自我的手段。

在现场招聘会中,自我介绍也是很重要的一部分,因为一个人的自我表达能力同自己的综合能力是有很大关链的。

对于优点,不必谦虚,直接说就好了,都是要真诚,是要实实在在的说出来。

至于缺点,现在很有趣的现像是,即使你回答的是你真的缺点,面试官也会说:这个缺点谁都有的,这并不能算是你的缺点。

真诚坦白也是求职面试中的一个很好的技巧。

企业中的一部份职位是为配合企业完成阶段性任务而特设的,并非常设职能,因此当这一阶段任务完成又找不到适合岗位时,我就得离开。

当我所处位置横向与纵向发展空间都不大的时候,我会因难以突破而离职(涉及到心态与忠诚度的问题)。

在企业中无法实现我个人的职业生涯计划时,我会选择离职(当心考官会认为你不稳定)。

最好在去面试前尽量在网上查询该公司的基本资料,熟悉该公司的其它业务,以及与该公司一些相关的消息,找到和你之前工作相关的部分。

你首先要调查和了解这个行业,这个职位的基本工资标准是多少,这样你就可以知道你值多少,提出待遇的范围是多少。

因为通常企业的工资是一个范围,都是有一定的调整范围。

当然如果有时你发现,工资几乎是固定的,无论对待什么样的应聘者,那有可能这个调整范围很小,或是公司取消了调整范围。

你如果回答的时候是用“年薪”这个单位代替“月薪”,则表示你有一定的求职经验。

[去招聘会的工资都很低]

准备现场招聘会简历(篇3)

据了解,很多招聘会的主办方都会选择在上午8点半或9点开始,一些大型的招聘会由于参加的人数众多,可能需要提前排队,所以,建议大家要提前赶到招聘会现场。

但也并不是越早越好。

在某企业上班的晓晓表示,很多招聘会的规模会较为庞大,导致在求职时要耗费大量的体力,如果太早赶到现场,可能会出现体力透支的情况,这样可就“损失惨重”了。

依照经验,一般提前半个小时左右到达现场就可以了,可根据现场的情况事先做一些小准备。

不少现场招聘会,会有上百家企业参加,在众多的招聘企业中如何迅速找到自己的目标企业,是一个非常重要的问题。

这里,有两个小窍门可供参考。

一是提前了解招聘信息,根据自己的专业特点和兴趣特长,在找工作前要选定一定范围内的招聘企业,对招聘岗位做到心中有数。

二是在现场多看多问,摸透招聘现场各企业展位的大概位置,可以以最快的速度将简历等资料呈递给招聘企业。

每场招聘会都可见四处寻找复印点或者在复印处排着长长队伍的求职者。

参加招聘会前材料(有些单位还要有照片)准备充足是很重要的,不但节约排队等待的时间,经济上也会节约成本。

有人说求职是一场攻坚战,在人山人海的招聘会现场,毕业生一定要随时注意自身的举止,某个小细节的疏忽很可能导致找工作失败。

其次还有几点大家需要注意:

在参加招聘会前就要明确自身条件,想好自己的求职方向,自己适合什么行业,保证良好的精神面貌,不要盲目求职。

在招聘现场的招聘公司很多,所以多准备几份简历是有必要的,对于一些证件类最好不要带上原件,准备复印件就足够了,以免在招聘会里遗失,最重要的一点,在简历上一定要留下联系方式(比如手机),否则再好的公司也联络不上你,再好的面试体现也白费。

求职首先就是要着正装,这样给人庄重的感觉,在求职的过程中要充分的表现自己,给应聘方留下良好第一印象。

此外,既然是面试,就不要与家人、恋人在招聘会上表现得过于亲密,否则显得很不独立、不职业,殊不知,有经验的招聘官在招聘会现场交谈之后,会“目送”那些他感兴趣的人,以进一步观察这些应聘者在“演出”之后的真实面貌。

招聘会现场企业面试官往往会一些问题,对一些常见的面试问题要有所有准备如:自我介绍、优缺点有哪些、为何会辞职、为什么觉得你适合此职位等、未来发展方向是什么!这样可以保证您心态从容,回答自如,为成功加分。

现场招聘会上,企业要面多繁多的简历,这时在投递简历时送上一张属于自己的求职名片,或者可以为您带来四两拨千斤的功效,也体现出自己的职业素养。

在参展结束后,对自己所投递的一些企业,可以做适当的回访,机会可是争取来的。

了解一下企业的意向,一方面可以加深企业对您的印象,另一方面了可以大致了解有多大机会能成功应聘。

准备现场招聘会简历(篇4)

第一、招聘会前材料准备不足。比如说简历份数准备得太少,总共准备了六份,其中专门针对广州农商行的一份,其余五份都是通用版的,其实招聘会选人的效率还是挺高的,合不合适一下就能看出来了,所以完全可以多准备几份简历,至少十份以上,这样才可以有充足子弹去攻城拔寨。当然自己也有做的好的地方,比如专门准备了一系列证明材料,如成绩单、六级证书、获奖证书的复印件,还有生活照等等,且不管面试官收不收下(这场面试准备了5份相关材料,除了广药集团明确说了二面才需要提供证明材料外,其余几家都收了),总之有比没有强,有准备就能让面试官看出你对面试的重视与细致。

第二、对整个面试流程认识不足。刚开始面的时候就有些有些紧张了,面了几家后虽有调整,但还是觉得有些仓促,多次被面试官的突然发问弄得措手不及。比如说广州纺织经贸集团的面试官听我说上过粤语兴趣班后,就问我能不能用粤语说说自己的个人规划,我当时就有些紧张了,只开了个头就不太说得下去了,其实这完全可以通过多种方式顺利化解的,比如说因为缺少经常使用粤语的情景,一时说不上来,可以让对方考察一下自己的名词发音,或者也可以用普通话把自己的规划好好说一下,这样化解可能结果要好一些。当然当时自己也说了还是缺少一个语言环境的问题,解释说如果在广州待上一段时间,粤语会说得很地道。还有广药集团的面试官也给我上了一课,就是一定要听清楚对方的问题再回答,不要抢话,也不要紧张,因为一紧张说话速度就变快,就会说不清,就会打结巴,所以个人感觉主要还是这个环节拉低了自己的面试得分。针对性的应对方法我觉得可以重启早读晚读,但不是背单词了,而是模拟面试,照着应届生上总结的面试官爱问的几十个问题,还有宝洁八大问的问题,每天晚上试着回答几个,不断模拟真实的面试情景,用上在学校磨练的展示技巧,不断强化、反思、总结、归纳,直到所有问题都能够脱口而出,都能够自然而然地向面试官娓娓而谈时,才能算是有进步。面试这一环节其实才是找工作的关键阶段,尤其是有多次面试的企业,其实就是通过这个方式考察人在临场下的综合能力。要做到令人满意,就要多研究,要摸透面试官爱问啥,要熟悉自己的每一个特点,要把简历的所有部分弄得很熟很熟,要像熟悉自己身体的每一部分那样,要做到脱口而出、倒背如流,要让面试官觉得这你是深思熟虑后给出的答案,从而看出你的诚意。

第三、简历的挖掘还远远不够。简历的问题还是不少,需要继续打磨。首先是通用性,因为招聘会不像面一家企业那样,只需有针对性的准备一家就行了,你需要准备一份通用版的简历,但简历上到底写什么、怎么写?这的确是个大问题···其实我觉得针对招聘会可以结合自己的专业及要找的岗位分类写上几种简历,例如专门针对财务金融岗的,可以专门突出你在金融业的`实习经历、你上过的金融课程、你对金融的热爱和了解,同理,销售岗、企业管理岗、人力资源岗也可以这样准备,其实不用准备很多,因为受自己的经历和专业所限,准备个三四种,每种四五份就差不多了,简历多打几份花不了几个钱,况且找工作的投入产出比摆在那儿了,所以多投入一点完全不算什么。其次,还有简历引申的问题,面试时面试官是边听你自我介绍时边看简历的,由于时间有限,她只能针对简历上他感兴趣的地方问你几个问题,但即便如此,简历上的每一个板块你都得熟悉到不能再熟悉为止,最好是能够引申出一段段有趣的东西,像讲故事一样告诉面试官你的经历,毕竟大部分人都很喜欢有故事的人,因为那代表你经历丰富,有积累有沉淀,这一点可以结合第二点的模拟面试一块训练,练多了其实每一个人都是有故事的,关键还是你有没有去专门挖掘而已。

第四、说说几个细节问题,这一点自己做的还是很不错的。首先是着装问题,在招聘会现场,还是有一些同学着便装面试,这一点感觉是低级错误,着正装可能不一定加分,但肯定不减分,这是个态度问题,也是你展现职业化的有效途径,为什么不好好用上呢?其次,要带上相关证件,招聘会入场时竟然有保安查学生证,吓了我一跳,以为只有人大的同学才能参加,但其实不是的,只要有学生证,其他学校的学生也是可以参加的,但相关个人证件也要准备好,以备不时之需。另外还有一个调整状态的问题,参加招聘会面试是一个费时费力费神的事情,基本上每家企业排队四五十分钟就面个四五分钟,肯定会感觉很累很累,所以面完一家企业后如果觉得累了,可以先坐下来缓一缓,或者到外面走一走,调整好状态再参加下一家企业的面试,而且据观察发现,招聘会由于人多,一般都会延长一些时间的,而且到后来每家企业展台前的人就没有这么多了,所以迟一些面试也未必是坏事。

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外贸专业简历写作4篇


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外贸专业简历写作(篇1)

应聘职位:外贸/贸易经理/主管:外贸主管/外贸助理、外贸/贸易专员/助理:外贸业务、英语翻译:翻译

工作描述:全面负责公司产品出口业务:客户的开发,生意的洽谈,并全程跟进订单生产过程,安排出货,制作出货单据,售后服务等!

1、与老客户保持联系;参加广交会,并同时通过网络多渠道结识新客户,开发海外市场,曾和阿里巴巴合作!

2、全面跟进对产品感兴趣的客户,并及时回复客户询盘,有必要的,经客户确认,安排寄样品给客户,亲自跟客户洽谈生意!

3、客户下单后,开PI给客户,经客户确认后,及时跟进。收到客户定金或客户开出正本信用证后,安排生产,全程跟进生产过程。

4、货物准备好后,通知客户,并安排订仓,拖车报关等。

5、出货后,制作整套出货单据,包括提单核对,申请产地证,出正本装箱单和正本发票。对于信用证对出货单据有特殊要求的和某些国家客户对出货单据有特殊要求的,相应做出处理。整套出货单据准备好后,或交银行,或直接寄给客户。

6、及时跟进客户收到货物情况,并向客户咨询产品销售情况和对产品的建议,以改进产品,进一步促进市场的发展。

公司名称:__休旅运动用品有限公司 起止年月:-07~2006-02

工作描述:主要负责公司产品出口定单的跟进工作,协助总经理处理好日常各项事务。

1、协助总经理跟进老客户,开发新客户,并回复客户询盘!

2、客户下单后,开PI给客户,客户确认后,下单给相应工厂,安排生产,催促交期!

3、货物准备好后,安排定仓,拖车报关等。

4、出货后准备整套出货单据,包括提单核对,申请产地证,出装箱单和发票,然后给总经理签字盖章。整套出货单据准备好后,经总经理确认,或直接寄给客户,或交单银行。

工作描述:接单后,将订单及所附明细翻译为中文给老板看,并安排生产,跟进生产进度,货物准备好后,安排船运,定仓,报关,商检,出货后制作整套出货单据。

专业基础扎实,做事积极主动,踏实认真,不怕苦不怕累,为人乐观,待人真诚热情,责任心强,有自信,有较强实际动手能力和团队协作精神,喜欢挑战,能够迅速适应新环境,并融入其中!

我喜欢对外贸易这个行业!我坚信:付出努力恒心,成功终归属于我!我要用自己的努力在贸易这个行业撑起一片蓝天!

“紧张而有节奏”是我喜欢的的生活方式。本人热衷于外贸,有志于在外贸这个行业,踏踏实实,一直做下去,以追求我的理想,成就我的事业!

外贸专业简历写作(篇2)

xxxx有限公司 起止年月:20xx-03-01 ~ 20xx-06-01

1、企业内外全盘帐务处理、编制财务税务报表文件及纳税申报工作;

2、税收筹划工作;

3、旧帐审核,整理及调整;

4、定期与客户往来款项对帐及清算事宜;

5、办理进出口公司外经贸委、企业海关、外汇管理局、以及办理社保等手续。

6、拥有会计从业资格证书会计电算化证书等;

7、精通金碟财务软件及用友财务软件的`使用;

8、熟练使用OFFICE办公软件;

9、参加过广州市财政局举办的《小企业会计制度》培训。

6年财务工作经验,具有丰富的专业知识和良好的分析、监管能力,熟悉财务操作流程及国家相关的财税政策。会计实战经验丰富,全盘操作能力强,对于企业会计内部账、外部账以及相关工商税务方面操作流程非常熟悉,曾在财务公司工作负责60几家企业外部账和工商、税务方面处理工作。擅长与人交往,有较强的沟通协调能力。工作细心、谨慎、认真、责任心强是我作为一名会计工作者的一贯工作作风,同时也是做好会计工作的前提,也是获得认可的基础。

外贸专业简历写作(篇3)

工作经历:

公司名称:广东xx外贸股份有限公司 起止年月:-09 ~ -05

工作描述: 对新老客户进行维护跟进,依据客户需求与我公司开发办同步向其推荐新手袋/银包/小件等;或跟据客人artworks/samples 打样至下单,跟踪大货物料等生产情况。沟通处理客人comments及解决其它遇到的一系列问题。编制各种客人所要求的单据,预算本地费用,l/c的可行性的审核,与客户提供的指定货代联系,判断船期、订舱,安排货运公司出货,报关,补料对提单等业务后。并负责公司产品贴纸的制作打印,参加公司展会准备工作。

工作描述: 负责办理去银行付汇和申请信用证的开立,进口货物的提供补料、确认、费用结算等一切船务事宜,处理货 物在黄埔旧港的报关事项以及跟踪货物入仓、还柜,去外管局办理外汇核销、出口核销备案等。

培训经历:

-09 2006-07 湖南科技职业学院 国际贸易 英语cet-4级 052143046001010

2003-09 2006-07 湖南科技职业学院 国际贸易 报关从业资格证书 163700

2003-09 2006-07 湖南科技职业学院 国际贸易 全国计算机等级考试二级 29234302770842

-09 2006-07 湖南农业大学 企业财务管理 学位证 1053742006005184

具有良好的英语听说读写能力,熟悉业务跟单(国内外)的全部流程(从寻求客户建立贸易关系编制并发送商贸函电、各种贸易术语的报价核算、询盘、发盘、还盘到确定商品定购、订舱编制各种单据如报价单、商业发票、装箱单、 产地申明及其它客人要求的随附单据等到最后的业务缮后)熟悉进出口商品的船务及报关流程、以及审核l/c.熟悉掌握office办公软件操作和access数据库软件系统。erp的应用/简单的photoshop操作,熟悉外贸跟单的所有流程。

个人评价:

思维活跃,有较强的团队协作能力,工作认真负责,服从领导安排,勇于进取,积极开拓思路。

外贸专业简历写作(篇4)

主要工作:

出色地协助总经理与国外供应商进行有效沟通和谈判,文件的翻译整理,强化了自己外语方面的专业技能;了解公司经营产品的。市场状态,协助总经理做新产品前期市场调研;关注国内外政府最新相关咨讯,政策,分析其对我公司业务的'影响,增强了自己的市场敏感度并加强了自己的综合分析能力;协助销售团队做好与客户相关的文件处理;负责总经理日常行政事务处理,协调各部门之间关系,以及其他临时交办的任务,加强了自己的组织和沟通协调能力。

主要工作:

与国外总公司保持联系,进行有效沟通,充分了解其对产品的设计和价格要求,催收相关文件并按其要求跟进供应商的打样和出货进度,并进行批样;对每次的新服装样品进行信息存档备查,制作色卡,不断根据进程更新相关信息,并跟进订单从下单,批样到出货的整个流程;协调部门内部各个小组之间的关系,督促每个小组以及小组成员按时完成自己的任务;辅助部门经理处理与SourcingTeam的关系及处理其他各项事物。

大学英语四/六级(CET—4/6)良好的听说读写能力;

快速浏览英语专业文件及书籍,撰写英文文件,用英语与外国人进行交谈;

国家计算机二级(数据库技术);

熟练使用电脑浏览网页,搜集资料,熟练使用office相关办公软件,熟练使用photoshop。

自我评价:

可以独立领导,管理,培训和促进团队工作和发展,短时间自我培训,较强适应能力;市场营销方面,长短期运作战略策划,市场调研分析,成本核算以及产品价格政策企划,国内外销售渠道运作和管理,广告宣传,促销方案均有丰富经验和全局意识。诚实正直、稳重乐观,对待工作严谨认真,刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作。性格积极稳健、乐观向上,逻辑思维能力强,对事物具有敏锐的观察力,见解常有独到之处。

财务文员人事专业简历4篇


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财务文员人事专业简历(篇1)

2007年4月-6月 中国人寿保险股份有限公司桂林市象山支公司 任内勤

2007年7月-2008年7月 义乌市思睿工艺品厂 任出纳兼文员

主要负责日常收支单据的整理、员工工资核算、考勤管理、人事手续管理、厂内跟单等

2008年7月-2010年10月 义乌市卡达服饰厂 任出纳兼文员

主要负责样品室的管理、产品的拍照、图片简单处理和上传到公司网站、员工工资的核算、后勤管理、协助经理的工作、电话采购。

主要负责财务的管理,订购洗水标、价格标,跟踪产品的检测进程、跟踪车间生产进程,产品质量的监管,安排包装、联系代理商出货

所获证书:

待人真诚有礼、善于协调人际关系,工作细心、稳重、积极上进、责任心强,熟悉基本办公设备的'操作,能灵活运用Excel等办公软件,会基本的Photoshop处理图片,.

也许对贵单位的这份工作我缺乏经验,但我相信以我的理解能力和自学能力,以及积极主动的工作态度,一定会成为一个好员工。

财务文员人事专业简历(篇2)

工作描述: 1.负责招聘新员工,对于一些要求较高,无法内招的职位,通过其他渠道来招聘.

2.负责办理新进员工入职和员工离职手续.

3.各类人事资料的汇总,建档及管理,员工个人档案资料的管理.

4.负责人员薪资异动的人事基本资料的提供.

5.承办上级临时交办的事项.

工作描述: 在理文纸品工作期间,我曾从最基层做起,担任过三个职位.

1.出货员点数装车后,根据工单,出货数量打印送货单.

2.对司机带回来的送货单进行整理.

1.跟单员开单后拿到车间生产.

2.根据开单尺寸,打包扎数打标签.

3.每月月初负责员工考勤统计.

4.辅料请购与发放,月底辅料盘点.

5.其他临时性工作。

在担任车间文员期间,对跟单员工作程序有所了解.

1.车间计件工资的录入.

2.员工劳动合同的签订和管理.

3.协助财务工资的发放.

4.参与,策划相关会议,并拟写通知,传达相关人员,另外还需要负责会议记录,会议结束后材料的整理,并提交给负责人审核,然后存档,以备日后查阅。

5.收集有关信息,向领导提出必要的意见建议,并提醒领导需要尽快办理的工作。

6.其他临时性工作。

我有上进心,工作认真负责,对人热情,积极乐观向上,肯吃苦而劳,有一定的团队精神。

1.能熟练操作word,excel等办公软件.

2.熟悉ISO9001:质量管理体系和ISO14001:环境管理体系.(经公司内部培训)

发展方向:

文员,行政人事文员,纸品跟单员职位。

自我评价:对待工作认真负责,善于沟通,有较强的.组织能力与团队精神,乐观上进,勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。

在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与公司同步发展。

财务文员人事专业简历(篇3)

工作经历: 公司名称: 广州市中通生化制品有限公司起止年月:2009-09 ~ -03

工作描述: 行政方面主要负责跟进、管理行政服务工作:包括保安、车辆运输、清洁卫生、洗衣房、饭堂、员工宿舍、园丁、前台等;管理和采购办公用品、办公设施;策划、组织公司各类文体活动,管理员工活动室;工厂每周5S检查;制度执行稽查等。人事方面主要负责劳动关系管理:劳动合同签订与管理工作,解决各种劳动关系问题;为员工办理入职、离职相关的手续;按照公司要求处理、统计相关人事数据,并管理相关数据和记录文件。

公司名称: 深圳市迅威恒达科技有限公司起止年月:-03 ~ 2009-07

工作描述: 负责贯彻公司领导指示,做好上下部门联络沟通工作;负责日常行政事务管理,组织安排公司会议及员工外出活动;负责各类档案资料、信息的管理;负责办理公司人才引进、招调工及员工社保、居住证、港澳通行证等各类证件;负责公司人事招聘工作,为公司寻找适合的人才。同时兼做一部份客服工作:主要负责接听客户投诉电话,客户咨询解答,产品售后回访等方面工作。

培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

本人熟悉MicrosofeWord、Excel、PowerPoint、PhotoShop等各种办公软件;具有较强的文书写作能力,良好的处理诉讼事务能力以及审核资料的能力。

乐观向上,大方开朗,热情务实;善于与人交流,人际关系良好,待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;遇事沉着冷静,理智稳重,适应能力强,具备良好的组织协调能力;熟悉我国基本的法律法规,具有良好的法律文书写作能力,具有坚定的信念和坚持不懈的精神。

财务文员人事专业简历(篇4)

公司名称: 英德广农康盛化工有限责任公司 起止年月: 2009-08 ~ -04

2.办理员工入职及离职手续;

3.各类规章制度及公司文件的起草;

4.考勤统计;

5.负责总公司及各分子公司的各类证件执照的变更、办理及年审;

6.档案管理;

7.办公用品采购及管理;

8.公司活动的策划与组织;

9.领导交代的其他事宜。

离职原因:

公司名称: 广州宝源房地产开发有限公司 起止年月: -01 ~ 2009-04

2.劳动社保的办理;

3.办理房产证;

4.负责总公司及各分子公司的各类证件执照的`办理和年审;

培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

-09 2006-07 广东省商业学校 文秘 全国计算机等级考试一级合格证书

本人毕业以来一直从事人事、行政后勤、文秘档案管理工作至今,有较为丰富理论基础及实际工作经验,尤其对广州市劳动法律、法规及政府的相关部门的办事流程较为熟悉。本人是实干型的职员,工作认真、负责,善于创新,勇于迎接挑战,敢于承担责任,相信凭我以往积累的工作经验能担当起贵公司交付的工作。

物流专员电子简历集锦4篇


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物流专员电子简历 篇1

个人简历除了一些细节上的制作,还需要一些重点的突出。比如一些个人经历以及在工作中获得的嘉奖,可以尽量放在简历的中上方,让招聘单位能够迅速注意到简历的重点,并且能在短时间内阅读完。

学校名称: 福建林业职业技术学院 ( 209月 - 201月 )

培训经历:

培训机构: 福建林业职业技术学院 ( 2014年9月 - 年9月 )

培训机构: 福建林业职业技术学院 ( 2014年9月 - 2015年9月 )

培训机构: 福建林业职业技术学院 ( 2014年9月 - 2015年6月 )

自我评价: 本人性格开朗,做事认真负责,细心,有责任心,在校期间取得优秀学生干部,三好学生,国家励志奖学金,国家二等奖学金等,担任系学生会干部。

个人简历对于求职者来说是非常重要的自我推荐方式,只有在个人简历中充分展现自我,推销自我,才能够在众多求职简历中脱颖而出,获得求职面试的机会。那么简历中的哪些项目能够直接吸引到用人单位呢?

一般来说,一份简历的清洁程度能够决定用人单位是否去看一份简历,如果一份简历上有污垢,或者褶皱比较多,那么用人单位看都不会看,就会直接丢到一旁。因为简历的整洁程度,代表一个人的素质,同时还能够看出一个人对工作的态度,如果一份简历都做不好,就不能够还能胜任什么样的工作呢?

在编写个人简历的`时候,要注意简历的内容,要以描述自身的优势以及曾经的成就为主要内容,展示自己能力。那么在个人简历中如何来描述经历上的成就呢?描述的时候一定要描述跟应征职位相关的成就,这样才能够引起用人单位的关注,一味着描写不相关的经历,只能让用人单位放弃。

个人简历中的自我评级能够展示出个人的客观思想,能够让用人单位更加全面的了解应征者。但是在写自我评价的时候一定不能夸张,也不能写自己的劣势,一定要将自我优势稍作美化的描写出来,尤其是在工作上的优势,以及个人的素质,增加用人单位的好感,从而获得面试的机会。

物流专员电子简历 篇2

作为求职者一定要主要在简历中体现自己的工作能力。可以先写曾经的工作情况是什么或是在曾经的工作中处理过哪些问题,再或是取得过哪些工作成绩等等,将自己的工作能力在个人简历中凸显出来,让考官清楚的看到你的工作实力,从而在心中将你先记下来。

行业/职位: 技工/普工/维修工 仓管兼叉车工 期望月薪: 3500元 工作性质: 全职

学校名称: 黄河科技学院 专业: 电子电器应用与维修 就读时间: -09-01 至 -07-01 获得学历: 中专

工作描述: 负责来料接收,卸车,辅助生产发料,积极配合其他部门完成任务

工作描述: 1 负责仓库来料接收,入库,核对数量料号。

2 产线上料以及换线,退料,积极配合产线,及时和产线沟通保证产线正常生产。

3 做好仓库5s,每天早上必做。

4 及时更新物料看板,保证产线不断料,及时与计划沟通,保证物料正常供应。

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。 对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

制作个人简历的时候,不同的岗位对于个人简历的要求不同,为达到满足企业需求的目的,任何求职、人员需要结合实际的求职岗位坏境制作简历。具备针对性的制作简历,能够达到提高个人简历竞争力的目的,在更短的'时间内获得招聘单位的认可。

想要达到更好的求职效果,每位求职人员必须重视简历之多的品质,尤其个人简历细节部分是否完整,能否通过简单的语言针对求职者进行全面的介绍。能够依靠更少的语言内容,提高求职者个人简历的说服力,帮助求职人员获得企业认可,以便成功应聘适合自己的工作岗位。避免大量投递简历之后没有任何的实际效果。

突出个人优势能够提高个人简历的市场竞争力。由于不同的岗位竞争的人数非常多,想要顺利的互动工作机会非常难得。尤其对于很多刚刚步入社会的求人员,在没有任何工作经验的基础上,很难获得企业的认可。而唯一推销自己的方式需要依靠个人简历,在个人简历制作的过程中,将个人优势完美展现,才能赢得招聘企业的信赖。

想要更好的使用个人简历获得更好的工作岗位,实际制作简历的时候,必须将自身具备的优势完美展现。并且任何的竞争优势均需要与工作岗位存在必然的联系。如果脱离工作岗位的具体标准,任何的个人简历均没有竞争意义,无法帮助求职者获得较好的工作机会。

物流专员电子简历 篇3

应聘职位: 物流总监/经理/主管、运输经理/主管、交通运输服务:

工作描述:

1、 全面负责公司订单处理,货物配送。

a、重点负责KA客户(屈臣氏,吉之岛,莎莎,万宁等)订单安排、退货处理。

b、负责KA客户和经销商货物配送安排,跟进进度,处理运输异常事件。

2、 KA客户销售对账,开票资料整理,客户EDI系统管理,销售数据分析。

a、负责屈臣氏、万宁销售对账,开票资料整理,管理屈臣氏EDI系统。

本人自毕业以来,一直从事物流方面工作, 熟悉Office(Excel,outlook,word,ppt)办公软件,精通Excel函数(如vlookup、sumif、left、mid等公式)应用,数据透视表。对数据敏感,熟悉数据分析。熟悉金碟、ERP系统操作。具有较强的逻辑思维能力、谈判能力,强烈的责任使命感,重视团队合作精神。为人积极上进,诚实稳重,能承受工作压力。

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

2001-09 2004-06 广东科学技术职业学院 物流管理 助理电子商务师

物流专员电子简历 篇4

语言的使用在个人简历中是非常重要的一项,而且更加需要灵活运用。一来在表达上,要显得真诚,要能在实事求是的基础上进行语言加工包装。

1、本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。

2、忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。

3、活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳。

希望岗位: 公司文职类-文员 行政/人事类-人事助理 物流/采购类-物流专员/助理

职位描述:在当家教的两个月时间里,和小朋友们处的很开心,具有良好的沟通能力。

-09--2016-12 嘉兴南洋职业技术学院 管理类/企业管理 大专

实践经验:10月至月 启明星家教 家教 教小学生们课后辅导作业,讲课。

2015年10月至2015年12月 家教 嘉兴启明星家教 教小学生作业讲解

计算机详细技能: 熟练掌握photoshop、 word、 excel 等软件。

2015年10月 嘉兴南洋职业技术学院“业余党校结业证书”

编写出优质的个人简历在气质中是关键要点,因为个人简历是求职的敲门砖,能够将个人简历的写好则就能够顺利的通过审核,获得面试的机会之后,也就算是成功了一半。而编写个人简历的关键有很多地方,比如说个人简历中的教育背景就是关键之一,还有个人简历中需要遵循的原则,也是编写个人简历的关键要点。

那么,优秀高质量的个人简历,在写作上要遵循怎样的原则呢?

第一原则就是明确树立求职的目标,个人简历中的求职目标是的招聘方所要求的,在个人简历中求职目标是写作的核心。作为核心的部分的求职目标也要是个人简历的重点部分,在写个人简历的'时候也需要注意这一点,以求职目标为重点是的写作的原则之一。

编写个人简历的第二原则就是要有灵活的写作视觉,很多人在编写个人简历的时候,都喜欢以自己的视觉为主来写,但是自己的视觉来写有很大的局限性。比如说你自己以为是优势的地方也许在对方看来并不是优势,而你所没有注意到的地方可能又是很大的优势。那么,在写个人简历时候,也可以站在对方的视觉上来写,更加的全面,并且也可以更家有说服力。

在个人简历中有一个非常重要的原则就是扬长避短,个人简历要能够顺利的通过审查,一般都是通过有利的条件。那么在编写个人简历的时候,也要以陈述自身有利条件来获得更大面试机会。

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